вход
Вчера, 20 марта, было подписано соглашение между министерством обороны и министерством финансов об увеличении жалования военнослужащих-сверхсрочников.
Это соглашение распространяется, в общей сложности, почти на 10 тысяч военнослужащих ЦАХАЛа, и является частью пятилетнего плана «Гидеон» по модернизации ЦАХАЛа.
Оно включает в себя прибавку в жаловании офицеров и прапорщиков, начинающих свою военную карьеру, премии («маанаким») прапорщикам на складах резервной амуниции (ЯМАХ), увеличение суммы премий контрактников, относящихся к особым категориям, а также специальную премию прапорщикам сверхсрочной службы в ЯМАХ и премию прапорщикам за т.н. постоянство.
По данному соглашению жалование военнослужащих претерпит изменения с 17 марта 2017 года, однако первая повышенная сумма зайдет в мае 2017 года. В нее ретро активно будет внесена также и сумма за март. Таким образом, жалование всех офицеров на первичном контракте будет превышать 6 тысяч шекелей.
Прапорщики 1 - 4 категорий получат надбавку в 400 шекелей в месяц, надбавка офицерам, не имеющим академической степени, также составит 400 шекелей, прапорщики в ЯМАХах получат премию в размере 8 тысяч шекелей в год, премия за «постоянство» прапорщикам 3 - 5 категорий составит 500 шекелей, прапорщики на контракте в ЯМАХ смогут получить премию в размере 5000 шекелей и т. д.
Кроме того, значительно увеличена квота контрактников в рамках особых категорий, в частности, специалистов по кибербезопасности, позволяющая повысить им жалование на сумму до 2,5 тысяч шекелей в месяц.
После подписания договора с Минфином, министр обороны Авигдор Либерман сказал: «Обеспечение достойного жалования военнослужащим сверхсрочной службы - это наша первостепенная задача. Это станет самым явным и недвусмысленным свидетельством нашего уважения к ним и нашей поддержки. Мы гордимся ими и верим в них. Они обеспечивают безопасность Государства Израиль, и наш долг показать им не только на словах, но и на деле, что их деятельность ценится очень высоко».
Пресс-служба министерства обороны
Это соглашение распространяется, в общей сложности, почти на 10 тысяч военнослужащих ЦАХАЛа, и является частью пятилетнего плана «Гидеон» по модернизации ЦАХАЛа.
Оно включает в себя прибавку в жаловании офицеров и прапорщиков, начинающих свою военную карьеру, премии («маанаким») прапорщикам на складах резервной амуниции (ЯМАХ), увеличение суммы премий контрактников, относящихся к особым категориям, а также специальную премию прапорщикам сверхсрочной службы в ЯМАХ и премию прапорщикам за т.н. постоянство.
По данному соглашению жалование военнослужащих претерпит изменения с 17 марта 2017 года, однако первая повышенная сумма зайдет в мае 2017 года. В нее ретро активно будет внесена также и сумма за март. Таким образом, жалование всех офицеров на первичном контракте будет превышать 6 тысяч шекелей.
Прапорщики 1 - 4 категорий получат надбавку в 400 шекелей в месяц, надбавка офицерам, не имеющим академической степени, также составит 400 шекелей, прапорщики в ЯМАХах получат премию в размере 8 тысяч шекелей в год, премия за «постоянство» прапорщикам 3 - 5 категорий составит 500 шекелей, прапорщики на контракте в ЯМАХ смогут получить премию в размере 5000 шекелей и т. д.
Кроме того, значительно увеличена квота контрактников в рамках особых категорий, в частности, специалистов по кибербезопасности, позволяющая повысить им жалование на сумму до 2,5 тысяч шекелей в месяц.
После подписания договора с Минфином, министр обороны Авигдор Либерман сказал: «Обеспечение достойного жалования военнослужащим сверхсрочной службы - это наша первостепенная задача. Это станет самым явным и недвусмысленным свидетельством нашего уважения к ним и нашей поддержки. Мы гордимся ими и верим в них. Они обеспечивают безопасность Государства Израиль, и наш долг показать им не только на словах, но и на деле, что их деятельность ценится очень высоко».
Пресс-служба министерства обороны
